为加强和规范杏福QQ群和微信群的管理♤，保障QQ群👩🏿‍🍼、微信群方便🪷、快捷⏭🤞🏻、有序、高效运行，预防和制止不良信息的传播特制定以下管理办法：        

第一条  QQ群⤵️、微信群是杏福各单位运用新媒体手段，进行信息交流、工作部署😬、情况通报等的重要工作交流平台。凡加入杏福各级各类QQ群、微信群的师生员工🫰🏼🧑🏻‍🦼‍➡️，必须遵守本办法♑️。

第二条  QQ群、微信群的规范运行♗，是各级党组织加强意识形态领域工作👨🏻‍🔬、履行杏福平台 -《杏福注册便捷，服务高效】意识形态领域工作责任制的重要体现💪🏽。

第三条  各单位QQ群、微信群的建立𓀜，遵循“统一建立✊🏽✍️、规范管理🚀、专人负责”原则。建立者、管理者应当履行群组管理责任，即“谁建群谁负责”“谁管理谁负责”🥻，依据法律法规、管理规定，规范群组网络行为和信息发布◼️⛹🏻，构建合法合规、文明有序的网络群体空间。

第四条  各单位建立QQ群、微信群时👨🏽，须明确群名称🕳、成员组成，并指定专人负责日常维护管理工作👨🏼‍💻。

第五条  各级各类QQ群、微信群成员遵循以下规定：

（一）自觉遵守QQ群、微信群管理规定🖥，自觉接受管理员的管理🎁。积极分享与业务工作🥙、教育教学相关的微信🏵、微博，传递正能量。

（二）不得发布与国家的法律、法规、制度、政策相抵触的言论；不得发布黄色淫秽、暴力👩‍👦‍👦、低级趣味的表情🔙、信息、图片🧁、网址链接🐊。

（三）不得发布与主流舆论不一致的言论、观点和文章；不得散布有消极、负面影响的材料。

（四）不得发布未经公开报道、未经证实的流言谣言🤪；不得散布危害公共安全和个人安全的信息👵🏼；不得通过渲泄个人不满情绪和恩怨私愤，不得谩骂或进行人身攻击🙆🏼；不得发布煽动群体性泄愤言论。

（五）上班时间不得在QQ群、微信群内扎堆聊天；工作上有事需要问询👩🏿‍⚕️、协调👩‍🌾、帮助🕷、解决时，可直接通过QQ微信私聊等形式和责任处室💂🏼‍♀️、相关人员沟通。

（六）对于违反QQ群💦、微信群使用规定的群成员，各单位应对其进行批评教育👎🙌，情节严重的依据校纪校规进行处理。

第六条  QQ群🍙、微信群管理员职责

（一）QQ群、微信群管理员由各单位指定👨‍❤️‍💋‍👨🕖，负责QQ工作群的日常维护和监督管理工作，包括群成员的加入、移出🛗，发布群公告💪🏽，更改群名片，监督☠️、提醒、警示群中的言论信息等工作🫵🏿。

（二）QQ群、微信群管理员严格落实实名制，不得接受不明身份人员加入，确保群成员个人信息安全。

（三）对群成员发布非本群应发内容进行干涉制止，保证群内信息内容的健康和积极向上。

（四）对严重违反群管理规定的群成员🤺✌🏼，要及时上报党组织。

（五）管理员因履行职责不到位，出现严重问题的🧙🏿‍♀️，所在单位应予以撤换并追究责任。

第七条  党总支办公室为各单位QQ群、微信群的校内备案单位。各单位QQ群、微信群已经建立的，到党总支办公室补办备案；尚未建立的🤸🏻‍♀️🏩，到总支办公室备案后方可建立。各单位对本单位各级各类教师、学生QQ群🚛、微信群的建立、运行负有监管责任。

第八条  各单位QQ群👦🏼、微信群应严格控制规模，原则上控制在150人以内📤。学生QQ群👱🏻‍♂️、微信群，原则上以班级为单位建立，教职工QQ群👷🏿‍♂️、微信群，原则上以本单位人数为基数建立，确需扩大范围建群的，群成员规模须控制在150人以内🙄。各单位因特殊原因🤚，需建立150人以上QQ群、微信群的，需经各单位党政负责人签字、盖单位公章🙅🏼‍♀️，报总支办公室备案🌍。

第九条  对因单位重视不够🧑🏿‍🦲，管理不到位，QQ群、微信群出现严重问题的，依据杏福平台 -《杏福注册便捷，服务高效】党委意识形态工作责任制实施细则等规定，追究相关责任单位主要负责人和相关人员责任🤬。

第十条  群成员不得将自己的QQ或微信号借与他人使用🤷🏿🧖🏿，若出现密码遗失、被盗等情况🤌🏻，应及时告知QQ群🍅、微信群管理人员。

第十一条  QQ群、微信群确需解散时，应及时解散。

第十二条  本办法自发布之日起实施🐄，由党总支办公室负责解释。